Licenciement abusif

Comment faire face à un licenciement abusif ?
Nombre de salariés sont confrontés à un licenciement abusif et ne savent pas quoi faire. En effet, les salariés qui sont victimes d'un licenciement ayant un motif abusif peuvent hésiter entre des solutions gratuites comme l'inspection du travail, des solutions économiques comme l'assistance d'un syndicat ou le recours à un avocat droit du travail.
Des solutions de financement existent pour financer les frais d'avocats. Par exemple, certaines assurances prennent en charge une partie des frais d'avocats (souvent 80% des honoraires). Par ailleurs les conseils de Prud'hommes qui constatent un licenciement abusif condamne les employeurs au remboursement des honoraires d'avocat que le salarié aura du payer.
Le blog de maître Ngawa propose quelques conseils juridiques gratuits et fournit des informations aux salariés souhaitant savoir comment contester un licenciement abusif aux Prud'hommes.